Ford`da 180 isçi atildi

Tüm isyerlerinde uygulanir hale gelen, 2003 yilinda yürürlüge giren 4857 sayili is yasasi ile çalisma hayatimiza giren belirli süreli is sözlesmesi ya da en bilinen haliyle sözlesmeli çalisma. 3 ay, 4 ay, 6 ay… Isyerinin ihtiyacina göre belirli süreli is sözlesmesi ile ise baslayan genç isçiler güvenceden yoksun, kadroya alinmak kaygisi ile her türlü çalisma kosuluna riza gösterir hale getirildi.
4857 sayili Is Yasasi’nin yasalasmasiyla birlikte Ford Otosan’da da uygulanir hale gelen belirli süreli is sözlesmesi ile isçiler 6 ay çalistiriliyor, bu 6 ayin ardindan az sayida isçi kadroya alinirken digerleri ise isten çikariliyor.  Ford’da 30 Ekim ve 31 Ekimde devam eden çikarmalarla 180 sözlesmeli isçinin isine son verildi. 30 Ekim gecesi saat 02.30’da ustabasilar tarafindan isimleri tek tek okunarak çagrilan isçiler 30’arli gruplar halinde özel güvenlik görevlileri esliginde fabrika disina çikarildi. Gece 02.30’dan 04.00’e kadar çikis kapisinda bekletilen isçiler servislerle evlerine gönderildi. Isten çikarmalar ertesi gün de devam ederken çikarilan isçi sayisi 180’e ulasti.

SABAHA KARSI ISTEN ATMA

Gecenin bir vakti islerine son verilen, saatlerce çikis kapisinda bekletilerek gece 04.00’te evlerine gönderilen isçiler ve aileleri ise bu duruma hayli tepkili. 27 yasindaki oglu Sercan Avci’nin da 31 Ekimde isine son verildigini söyleyen 38 yillik tersane isçisi Mehmet Tahir Avci öfkeyle “Böyle çalisma düzeni, böyle yasa mi olur” dedi.
Baba Avci “Yas 30’a geldi dayandi. Bu çocuk bu sartlarda kendine nasil gelecek kuracak. Sadece Ford’da degil her yerde sözlesmeli aliyorlar ise. Isleri bitince de bu çocuklari kapi önüne koyuyorlar” diyerek tepkisini ifade ediyor. Gecenin bir vakti isçilerin kapi önüne konulmasini da sert bir dille elestiren baba Avci, “Bu çocuklar gece 04.00’te evlerine gönderiliyor. Hangi vicdana sigar bu. Kimin ne hakki var bu çocuklarin anasinin, babasinin yüregini agzina getirmeye? O saatte çocugunu karsisinda gören ana baba ne hisseder bunlarin umurunda mi” seklinde konusuyor. Fabrikalarda artik 30 yas alti eleman çalistirdiklarini, oglunun 27 yasina geldigini söyleyen baba Avci “Peki, bu çalisma sistemiyle bu çocuklar nasil kendilerine kalici isler bulacaklar. Nasil gelecek kuracaklar? Nasil evlenecekler? Her yerde ayni. Oglum kadroya girecek diye bir gün olsun rapor almadi. Oglum paydoslarda bile çalisiyormus ki kendini ispatlasin da kadroya kalsin diye.  Ama ne oldu kapi önüne koydular” dedi. (Kocaeli/EVRENSEL)